Χρήση των μέσων κοινωνικής δικτύωσης από τους εργαζομένους, κοινωνικό κεφάλαιο στο χώρο εργασίας και καινοτομία με γνώμονα τους εργαζομένους: η εύρεση των χαμένων κομματιών του παζλ

Περίληψη

Το παρόν έγγραφο παρουσιάζει ένα εννοιολογικό πλαίσιο που διερευνά την πολύπλοκη αλληλεπίδραση μεταξύ των μέσων κοινωνικής δικτύωσης, του κοινωνικού κεφαλαίου και της καινοτομίας που καθοδηγείται από τους εργαζόμενους στο σύγχρονο εργασιακό περιβάλλον. Μέσω μιας σε βάθος επισκόπησης κριτικής ανάλυσης με τη χρήση προτάσεων, η μελέτη αποσκοπεί στην παροχή μιας βαθύτερης θεωρητικής κατανόησης αυτών των σχέσεων και των πρακτικών επιπτώσεών τους. Συγκεκριμένα, αναδεικνύει τον ρόλο της χρήσης των μέσων κοινωνικής δικτύωσης για κοινωνικούς και εργασιακούς σκοπούς στη διαμόρφωση δεσμών σύνδεσης και γεφύρωσης στο χώρο εργασίας. Αυτοί οι δεσμοί ενισχύουν τη συνεργασία, την εμπιστοσύνη, τη συνεργασία, την ανταλλαγή γνώσεων και την πρόσβαση σε εμπειρογνωμοσύνη και πόρους, υποστηρίζοντας τελικά την καινοτομία που καθοδηγείται από τους εργαζόμενους και ενισχύοντας τη δημιουργικότητα και τη λήψη αποφάσεων για τα καθήκοντα των εργαζομένων. Η παρούσα μελέτη συμβάλλει στη βιβλιογραφία παρέχοντας μια ολοκληρωμένη θεωρητική κατανόηση αυτών των σχέσεων και των επιπτώσεών τους για την οργανωτική ζωτικότητα και την ανταγωνιστικότητα των εργαζομένων.

Sakka, G., Thrassou, A., Papasolomou, I., Stylianou, C., & Markou, C. (2024). Χρήση των μέσων κοινωνικής δικτύωσης από τους εργαζόμενους, κοινωνικό κεφάλαιο στο χώρο εργασίας και καινοτομία που καθοδηγείται από τους εργαζόμενους: βρίσκοντας τα κομμάτια του παζλ που λείπουν. Journal for International Business and Entrepreneurship Development, 16(4), 450-469.